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Informationen mal anders

Alle Mitarbeiter sollten die gleichen Informationen möglichst gleichzeit erhalten. Zudem erlebbar und für ihre eigene Arbeit anwendbar. Perfekt für die Interaktiv Workshops der schiegl gmbh.

  • Workshops mit über 1.600 Mitarbeitern
  • Kaskadenprinzip und internes Marketing
  • Veranstaltungen und Erfolgskontrolle
  • Computerspiel für spielerisches Erlebnis
  • Zusammenhang zur Balanced Scorecard

Umsetzung für einen deutschen Finanzdienstleister

Ergebnis:

  • flächendeckender Rollout innerhalb kürzester Zeit
  • hohe Akzeptanz und Maßnahmenumsetzung

 

Interaktiv Workshop, Informationen mal anders
Interaktiv Workshop, Informationen mal anders